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Bürostuhl neu zu besetzen (m/w/d)
| Einsatzort (Umkreis): | Flensburg (1 km) |
| Branche: | Erbringung von sonstigen Dienstleistungen a. n. g. |
| Tätigkeitsbereich: | Personal/ HR |
| Führungsverantwortung: | Keine Führungsverantwortung |
| Reisebereitschaft: | zeitweise |
| Karriere-Stufe: | Berufseinsteiger |
| Beschäftigungs-Verhältnis: | Vollzeit |
| Wochenarbeitszeit: | 40,00 |
| Bezahlung: | 2.450,00 EUR Monatslohn |
| Anzahl offene Stellen: | 1 |
| erstellt am: | 27.04.2024 |
Die DIEPA GmbH ist ein renommiertes Personalberatungsunternehmen, das sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in unterschiedlichen Branchen spezialisiert hat. Mit langjähriger Erfahrung und einem breiten Netzwerk unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal.
Für unseren Standort in Flensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Personalberater mit Hands-on-Mentalität (m/w/d) zur Erweiterung des Teams.
Meine Benefits:
- 2.450 EUR Grundgehalt, ab dem 2. Jahr 2.650 EUR Grundgehalt
- monatliche Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie
- Jahresprovision
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Festanstellung
- Eigenes Büro
- 28 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei
- Gesundheitspräventionen, z. B. Firmenstaffellauf, BusinessBike
- Ein modernes Diensthandy: Apple oder Android
- Mobiler Arbeitsplatz
- Zuschuss für Kinderbetreuungskosten
- Ein strukturiertes Onboarding und Unterstützung von einem Mentor (m/w/d)
- Chance zur Weiterentwicklung, z. B. zum Personalberater mit eigenem Team oder später zum Niederlassungsleiter an einem neuen Standort, Coaching
- Das Know-How aus fast 30 Jahren Erfolg in der Personaldienstleistung
Meine Aufgaben:
- Erstellung von Arbeitsverträgen und anderen relevanten Unterlagen
- Allgemeine Bürotätigkeiten
- Kompetente Beratung und Betreuung von geeigneten Mitarbeitern
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Führen von Bewerbungsgesprächen mit geeigneten Kandidaten
- Aktive Kundenakquise sowie Kundenberatung und -betreuung
- Aktive Rekrutierung von neuen Mitarbeitern
Mein Profil:
- Erfahrungen im Vertrieb oder der Personaldienstleistung wünschenswert
- Sicherer Umgang mit dem Internet sowie den sozialen Medien
- Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit und Aufgeschlossenheit
- Selbständige Arbeitsweise
- Kommunikative Fähigkeiten
- Gutes Zahlenverständnis
- Besitz eines PKW-Führerscheins
Hier können Sie beruflich durchstarten!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail an hr@die-pa.de. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Nicolle Zenker.
Der Umwelt zu Liebe bitten wir Sie von Bewerbungen in Papierform abzusehen.
Diese Stelle passt nicht ganz zu Ihnen?
Seit fast 30 Jahren sind wir als Personaldienstleister am Markt. Mit uns finden Sie Ihren neuen Job als Bürostuhl neu zu besetzen ohne viel Papierkram. Wichtig sind uns Ihr Können und nicht Ihre Schulnoten. Jedes Jahr finden durch uns weit über 1.000 Menschen den Arbeitsplatz, der wie für sie gemacht ist. Vertrauen auch Sie auf Qualität und Wertschätzung in unserer Dienstleistung.
Gibt es noch Fragen?
Unser HR-Team beantwortet Sie Ihnen. Rufen Sie an oder schreiben eine E-Mail. Weitere Informationen zur Bewerbung bei DIEPA finden Sie in unserer Checkliste. Auch die Bewertungsplattform kununu verrät Ihnen vieles über uns als Arbeitgeber. Klicken Sie sich rein.
Leiterin Personalentwicklung
